Kepemimpinan Kepala Desa: Kunci Pembangunan Berkelanjutan di Desa

Kepala desa memiliki tanggung jawab besar sebagai perpanjangan tangan pemerintah untuk memastikan bahwa kebijakan diterapkan dengan baik dan memberikan manfaat yang nyata bagi masyarakat desa.

PERAN KEPEMIMPINAN KEPALA DESA

Sebagai seorang pemimpin, kepala desa mempunyai peran dalam kepemimpinannya. Di antaranya, peran sebagai katalisator, peran sebagai fasilitator, peran sebagai pemecah masalah, dan peran sebagai komunikator (Sineke et al., 2017). 

Peran kepala desa yang tidak kalah pentingnya ialah harus mengambil peran pengelola yang bertanggung jawab atas penggunaan dan pelestarian sumber daya yang dimiliki desa secara berkelanjutan. 

Dalam menjalankan peran sebagai pemimpin dan pengelola sumber daya desa, kepala desa harus memiliki sejumlah kualitas dan kompetensi. Pertama-tama, kepala desa harus memahami situasi dan potensi desa mereka, termasuk potensi ekonomi, sosial, dan lingkungan. 

Kepala desa harus dapat berkomunikasi dan bekerja sama dengan berbagai pihak seperti masyarakat desa, pemerintah daerah, lembaga swadaya masyarakat, dan perusahaan swasta. 

Seorang kepala desa harus memiliki nilai moral yang tinggi dan komitmen yang kuat terhadap kepentingan masyarakat. Kepala desa memiliki potensi besar untuk menjadi agen perubahan yang positif bagi pembangunan desa jika memiliki kepemimpinan yang kuat dan visioner serta kemampuan untuk mengelola sumber daya dengan bijak.

STRATEGI PENGEMBANGAN KEPEMIMPINAN

Peningkatan kualitas dan kapasitas kepala desa harus menjadi dasar dari pendekatan pengembangan kepemimpinan kepala desa. Itu dapat dicapai melalui pelatihan, workshop, dan pendampingan yang menyeluruh untuk membekali kepala desa dengan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mengelola desa dengan baik. 

Bidang pelatihan dapat mencakup pelatihan kepemimpinan, manajemen administrasi, pembangunan komunitas, san pengelolaan sumber daya.  

Selain itu, penting untuk membuat cara bagi kepala desa untuk berbagi pengalaman dan belajar dari satu sama lain. Pertemuan rutin antar-kepala desa, forum diskusi, dan pertukaran studi banding antardesa adalah beberapa cara yang bagus untuk meningkatkan kerja sama dan pertukaran pengetahuan antar-kepala desa. 

Kepala desa dapat menjadi lebih tangguh dan kreatif dalam menghadapi berbagai tantangan yang dihadapi desa jika mereka saling mendukung dan saling memperkuat.

DAMPAK KEPEMIMPINAN PADA PEMBANGUNAN DESA

Peran seorang kepala desa di setiap desa sangat memengaruhi arah dan hasil pembangunan. Kepala desa yang visioner dan progresif memiliki kemampuan untuk membuat rencana pembangunan jangka panjang yang sesuai dengan potensi dan kebutuhan desa mereka. 

Mereka dapat mendorong masyarakat desa untuk bekerja sama guna mencapai tujuan bersama. Mislanya, peningkatan infrastruktur, pemberdayaan ekonomi lokal, dan perlindungan lingkungan, dengan visi dan strategi yang jelas. 

Sumber: